和风细雨，润物无声。5月22日，新化县吉庆镇伙侍湾村迎来了一支特殊的帮扶小分队，由娄底市住房公积金管理中心组建的2023年乡村振兴帮扶市派工作队正式驻村。村党支部书记鄢旦保挥着厚实的大手说道：“盼星星、盼月亮，可把大伙儿给盼来了！”当天，领着工作队进村的是管理中心党组成员、副主任曾星亮，她一听这话，乐了。
说起伙侍湾村帮扶小分队，可还有一些有趣的故事呢。
“不拘一格选人才”
“怎么选？选谁好？”《娄底市新一轮乡村振兴驻村帮扶工作实施方案》下发后，如何挑选合适的人员组建新的驻村帮扶队伍？这事迅速提上中心领导班子的议事日程。5月17日上午9点，市住房公积金管理中心的会议室，一场专门针对驻村帮扶工作组选人的商讨会正在紧张进行。
“根据市委组织部的文件精神，要尽快确定我中心工作队的名单，时间紧，任务重。”党组书记、主任鄢向宇细细翻看着文件，说道，“请大家畅所欲言，积极推荐人才，不拘一格选好人、用对人。”“我认为这次组建派驻工作队可以大胆打破以往的模式，选用一名正科级干部来担任队长。”“我同意，作为队长，要有历练、有担当、有执行力，才能把队伍带好、工作干好。”“队员的话也要能吃得苦，做事扎实，善于和村民打交道……”大家纷纷发表建议，鄢向宇认真倾听着，不时点点头，并发表着自己的看法，工作队人员名单逐渐清晰起来。
“三名好汉一个帮”
经过反复斟酌、讨论，由管理中心组建的2023年乡村振兴帮扶市派工作队正式“出炉”了。队长由具有多年基层领导工作经验的冷水江管理部部长刘丰担任，他先后担任新化县、涟源市、冷水江市管理部部长（主任），作为部门负责人的“实战”经历长达16年，善于开展计划执行、综合协调等工作。队员是分别从钢城管理部、新化管理部抽调的具有长期工作经历和群众经验的老党员。
当得知被选入驻村帮扶工作队时，刘伟和李朝阳忙乎着计划起来，这项任务对于他们来说是艰巨的，更是光荣的。“我已经连续几晚都睡不着觉了，我想为村民开直播，组织一支球队……”刘伟兴奋地说道。“我是在乡村长大的，特别喜欢村里头这清新的空气和泥土味儿，喜欢和乡亲们打交道。”李朝阳坦陈着心里的感想，憧憬着无限的未来。
“三名好汉一个帮”，就这样，一支年富力强的队伍组建了，他们将驻扎在伙侍湾村开展长达两年的乡村振兴帮扶工作。
“中心党组就是咱们的坚强后盾”
“乡村振兴工作从哪里入手？如何开展才能不辜负组织对我的期望，我还有点儿懵。”当了多年管理部负责人的刘丰是个直性子，5月18日，他来到鄢向宇的办公室，直接来了这么一句。鄢向宇也没有批评他，拉着他聊了起来。“开始我有点小紧张，但越聊就越有底啦，中心党组就是咱们的坚强后盾。我决定了，带着兄弟们撸起袖子加油干！”长达一个多小时的贴心谈话，刘丰心里头豁然开朗。
在管理中心驻伙侍湾工作队的见面会上，刘丰拿出小本本，认真地记录着伙侍湾的基本情况：伙侍湾村距离新化县城30多公里，由原伙侍湾村、南盘山村2村合并，下辖9个村民小组，全村共有535户2361人。而他的发言，已颇有几分思考和见地：“伙侍湾村山清水秀、民风淳朴，盛产红皮花生、黄桃等特色农产品，自然条件和地理位置都是不错的，但是还有一些短板需要下力气去改造。例如基础设施建设、产业振兴、基层党组织的战斗堡垒作用等可以去做好文章。”
在工作队进村的整个过程中，刘丰被中心副主任曾星亮的细致调研精神深深打动了，她带着大伙和老支书、镇驻村干部走进弯弯山道，爬到高高的山坎上，听取兴修水利的重要性，又走进老党员邹孟德家中，学习水稻种植相关政策。刘丰说道：“队员入驻的生活难题，下一步工作方案的制定，星亮同志考虑得很周全，这说明中心党组非常重视乡村振驻村帮扶工作，给了工作队莫大的信心和鼓舞！”
雨后的伙侍湾村变得明朗起来了，太阳穿越了重重雾霾，将灿烂的阳光洒在青幽幽的山峰上、绿油油的田野里和亮晶晶的池塘里，洒遍了伙侍湾村的每一个角落，更洒进了伙侍湾村每一位乡亲的心里头。（通讯员 刘慧燕 娄底日报全媒体记者 张海波）
责任编辑：张海波
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