冷水江市打造“四懂”村级调解队伍过得硬

娄底新闻网讯（通讯员 李灿瑜）近年来，冷水江市多措并举教育培训村级专职调解主任业务技能，努力打造“四懂”村级专职调解主任过硬队伍见实效。

四年来，冷水江市从聘任的村级专职调解主任纠纷调解业务知识欠缺、水平参差不齐、技能强弱不等、新任调解主任业务不熟等实际出发，采取多项措施打造“四懂”村级专职调解主任过硬队伍：为村级专职调解主任提供《人民调解典型案例100例》、《以案说法》、《人民调解法释义》、《人民调解》期刊等业务理论学习资料；组织村级专职调解主任开展“一月一学”、以调代训、现场观摩等培训活动提高调解技能；深入开展人民调解专项攻坚、专项维稳、专项调解等矛盾纠纷排查调处大练兵活动，为村级专职调解主任搭建调解技能锻炼平台；对新聘任的村级专职调解主任由司法所和镇（街道）先培训后上岗。经过反复教育培训和调解实践，全市村级专职调解主任达到了懂与常见矛盾纠纷相关的法律政策原则、懂矛盾纠纷排查调解的基本方法技能、懂人民调解“六种文书”的制作、懂台账资料的建立归档的“四懂”调解员要求，“四懂”调解员队伍的建设使该市实现了村村有调解组织、有专人做事、做事有果的良好局面。

目前，80%以上的矛盾纠纷在村级调解组织被化解，突发性、群体性、非正常上访等复杂疑难重大纠纷的排查数明显上升，稳控化解能力显著增强。因工作业绩突出，年年有村级调解主任被评为全市“十佳人民调解员”，金竹山镇麻溪村调解主任被评为“全国人民调解能手”。（编辑/邓仕姣）